زيادة مرتبات 2025 للقطاع العام والخاص .. (جدول الحد الأدنى لجميع الدرجات الوظيفية)
إتخذت الحكومة المصرية عدة قرارات في صالح المواطنين بالفترة الماضية، ومن بينها زيادة مرتبات 2025 لجميع القطاعات الحكومية والخاصة، وذلك من أجل تحسين المستوى المعيشي في ظل الظروف التي تعيشها البلاد في الوقت الحالي من غلاء في كافة الأسعار، وإليكم عبر السطور التالية من موقعنا الإخباري “أحداث اليوم” التفاصيل الكافية عن زيادة مرتبات 2025.
زيادة مرتبات 2025
وتنفيذًا لتوجيهات رئيس جمهورية مصر العربية “عبد الفتاح السيسي”، تم زيادة مرتبات 2025 في كافة القطاعات بشهر يوليو الماضي رسميًا، ليكون أقل راتب يحصل عليه العامل هو 7100 جنيهاً، ويشمل القرار تطبيق زيادة المرتبات على جميع الدرجات الوظيفية من السادسة وحتى الممتازة، حيث تتراوح قيمة الزيادة بين 1100 و1600 جنيه، كما تقرر صرف حافز شهري إضافي مقطوع يتراوح بين 600 و700 جنيه لجميع الموظفين، وفي نفس السياق أشار وزير المالية أن الحكومة خصصت 679.1 مليار جنيه لبند الأجور في الموازنة العامة الجديدة 2025/2026، بنسبة نمو سنوي 18.1%.
علاوة دورية
كما تم الإعلان عن تطبيق علاوة دورية، مما يعني حصول العاملون الخاضعون لقانون الخدمة المدنية على علاوة دورية بنسبة 10%، بينما تُمنح علاوة خاصة بنسبة 15% لغير المخاطبين بالقانون، على ألا تقل عن 150 جنيهًا.
جدول رفع الحد الأدنى للأجور 2025
وإليكم جدول زيادة الحد الأدنى للأجور بعد تطبيق الزيادة في شهر يوليو الماضي :
- الدرجة الممتازة من 12.200 جنيه إلى 13.800 جنيه.
- الدرجة العالية أو ما يعادلها تمت زيادتها من 10.200 جنيه إلى 11.800جنيه.
- درجة مدير عام أو ما يُعادلها من 8700 جنيه إلى 10.300 جنيه.
- الدرجة الأولى أو ما يُعادلها من 8200 جنيه إلى 9.800 جنيه.
- الدرجة الثانية من 7200 جنيه إلى 8.500 جنيه.
- الدرجة الثالثة «التخصصية» من 6.700 جنيه إلى 8000 جنيه.
- الدرجة الرابعة من 6.200 جنيه إلى 7300 جنيه.
- الدرجة الخامسة الخدمات المعاونة من 6 آلاف جنيه إلى 7100 جنيه.
- الدرجة السادسة الخدمات المعاونة من 6 آلاف جنيه إلى 7100 جنيه.